De Commissie Gelijke Behandeling (CGB) heeft geoordeeld dat werkgevers die een advertentie met (niet gemotiveerde) leeftijdgrenzen plaatsen, in strijd met de Wet gelijke behandeling op grond van leeftijd (WGBL) handelen. Het stellen van leeftijdseisen is alleen toegestaan als daar een goede rechtvaa...
...